Návrh zákona umožňuje, aby sa doba nemocenského zabezpečenia z predchádzajúcej služby v políciách, armáde a ďalších silových zložkách počítala aj pri posudzovaní nároku na nemocenské, ošetrovné, tehotenské a materské príspevky po prechode do civilného zamestnania. Podľa súčasného právneho stavu boli takéto osoby znevýhodňované – ich služobná doba sa im nezapočítavala, čím mohli prísť o nárok na sociálne dávky. Nová úprava týka sa všetkých šiestich videí nemocenských dávok a má zvlášť pozitívny vplyv na bývalé policajtky a profesionálne vojačky, ktoré by mali mať po prechode do civilného zamestnania nárok na materské príspevky. Zákon nadobúda účinnosť od 1. augusta 2026.